domingo, 30 de mayo de 2010

EL NUEVO PROFESIONAL 2.0

En pleno auge de una era 2.0 muchos de los nuevos profesionales que salen de las universidades en busca de insertarse al mercado laboral, en escazas ocasiones han tenido que recorrer con carpetas bajo el brazo de varias empresas, dejando en cada departamento de RRHH su hoja de vida, como tradicionalmente muchos profesionales lo realizaron. Y es gracias al desarrollo de las nuevas aplicaciones en internet, que hoy; el mayor porcentaje de las empresas ya cuentan con una base de datos en la web y un link específico para las personas que desean colgar su respectivo perfil profesional y participar de los continuos procesos de selección de las distintas ofertas laborales. En gran medida esto le ha permitido al profesional muchas ventajas, en cuanto al ahorro de recursos como tiempo, transporte, fotocopias de su curriculum, etc. Ahora el reto para el profesional frente a un mercado laboral altamente competitivo es adaptarse al cambio y hacer uso de las nuevas herramientas y beneficios que ofrece la web 2.0.
Por otro lado, el desarrollo de un nuevo modelo de organización a través de la web, ha provocado la creación de nuevas carreras profesionales relacionadas al nuevo mundo digital, así como también por parte de las empresas se ha producido una gran demanda de perfiles profesionales conocedores de esta rama.

En el blog http://blogocorp.blogspot.com Cristina Aced, periodista y consultora en comunicación digital explica algunas funciones básicas de cómo ser un buen profesional 2.0
- conocer las herramientas 2.0; ser flexible y creativo a la hora de asumir las nuevas necesidades del mercado; ser capaz de reciclarse en todo momento; tener iniciativa y capacidad para trabajar en equipo y a distancia, entre otras habilidades.

Si bien las empresas no cuentan con los recursos necesarios o se ven obligados a ajustar sus presupuestos para incorporar profesionales que manejen la organización digital de las empresas, han tenido que capacitar al personal ya existente, de tal manera que le permita a la empresa estar a la vanguardia de la aplicación de las nuevas tecnologías, que quieran o no; se han convertido en herramientas claves a la hora de hacer frente en un incesante mercado competitivo.

FUENTE: http://blogocorp.blogspot.com

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